Formación Bonificada

Todas las empresas con trabajadores dados de alta en la seguridad social tienen asignada una cantidad de dinero anual (crédito formativo) en función del número de trabajadores. Esta cantidad está designada a la formación de los propios trabajadores y puede utilizarse en cualquier momento del año para realizar cualquier tipo de formación relacionada con su puesto de trabajo o que le sirva para mejora de empleo o promoción interna.

Si no se utiliza durante el año, se pierde; a no ser que se haya hecho una reserva de crédito formativo en los primeros meses del año. Una vez realizada y abonada la formación, se tramitará la bonificación del coste de la misma en los seguros sociales del mes siguiente; esto implica que no supone gasto real para la empresa.

Desde la Escuela SEM, y en colaboración con ADAMS y EUROPREVEN, gestionamos tu crédito desde principios de año para que lo aproveches al máximo; desde la consulta de la cantidad disponible y/o la reserva de la misma (sin coste ni compromiso alguno), pasando por el asesoramiento a nivel formativo para ver qué necesidades formativas tiene tu empresa y tus trabajadores, hasta la organización de la formación elegida. Poseemos un amplio catálogo de formación genérica, diferenciada por áreas, así como otro catálogo definido de formación en prevención de riesgos que incluye la formación obligatoria por convenio (metal y construcción).